נלחמים בסרטן במגזר הערבי
שלוש משתתפות תוכנית 'מסאר' מעראבה יזמו אירוע איסוף תרומות שיער ודגימות מח עצם לחולי סרטן
שותפויות אדמונד דה רוטשילד
ארגון שותפויות אדמונד דה רוטשילד, הוקם על ידי קרן אדמונד דה רוטשילד בשנת 2016, על מנת ליצור בית אחד לתכניות מנהיגות לנוער ולצעירים, ובמטרה לשמש כזרוע החברתית של הקרן הפועלת לצמצום פערים בחברה הישראלית.
שוויון הזדמנויות, למידה מתמדת, חדשנות, אחריות ושותפות. ערכים אלו מנחים את עבודתנו ואנו מנחילים אותם למשתתפות ומשתתפי התכניות שלנו.
הארגון מאתר צעירים וצעירות מובילים ובעלי פוטנציאל מנהיגותי, הבאים ברובם מהפריפריה החברתית-גאוגרפית ומכשיר אותם בשאיפה לבסס מנהיגות ישראלית עתידית המאמינה בתפיסות עולם חברתיות ובעקרונות הכוללים: צמצום פערים, שוויון הזדמנויות, סולידריות וכבוד הדדי.
התכניות שלנו, משלבות בין הצורך בהרחבת ההשכלה והידע, לבין השאיפה לפתח אקטיביזם חברתי ולתמוך במסוגלות אישית. הארגון מלווה את משתתפי התכניות, מכוון אותם ומקנה להם כלים להשפעה – אישיים וקבוצתיים. דגש מיוחד מושם על גיוון חברתי, עדתי ודתי, ומשתתפי התכניות מייצגים את המגוון הקיים בחברה הישראלית ומגיעים מכל מגזריה ברחבי ישראל – מהגליל שבצפון ועד הנגב שבדרום.
אנו מאמינים שבאמצעות התכניות שלנו בכוחנו לשנות את המציאות במדינת ישראל וגאים בכך שארגונים רבים מהמגזר הציבורי, העסקי, האקדמי והחברתי בוחרים להיות שותפים שלנו בעשייה.
התוכניות שלנו
תכניות הצוערים
השלטון המקומי, אסטרטגיה ותכנון אורבני, חינוך בלתי פורמלי בשיתוף משרד הפנים וגופים נוספים
קראו עוד >
רשת הבוגרים
בוגרי שותפויות רוטשילד הם מחזיקי הלפיד התורמים לקיום משותף בפסיפס זהויות מורכב וייחודי
קראו עוד >
המומים וכואבים על לכתו בטרם עת של הברון בנג'מין דה רוטשילד ז"ל
לפרטים >תוכנית שגרירי
רוטשילד חוגגת
עשור של
השפעה חברתית
פתיחת הרשמה לתוכניות הצוערים לתארים השניים
למידע נוסף >שותפויות רוטשילד בתקשורת
פרוייקט 'סבים אונליין' שם לו למטרה להקנות אוריינות דיגיטלית לאזרחים ותיקים
הפרוייקט שואף לאפשר לאזרחי הגיל השלישי לשמור על שגרה בימי קורונה, גם באופן מקוון
הצוערים החדשים בהכרות עם השלטון המקומי
משתתפי תוכניות הצוערים בסמינר באצטדיון סמי עופר בחיפה
אל תתנו לקורונה לחסל את האקדמיה
דניאל, סטודנט בתוכנית שגרירי רוטשילד, בטור דעה על האקדמיה בתקופת הקורונה
הבוגרות והבוגרים שלנו
"תוכנית המנטורינג אפשרה לי להתחיל את דרכי בעולם העבודה עם ליווי מקצועי מהטובים ביותר, הקניית כלים מעשיים ללמידה והתקדמות תוך כדי תנועה. זאת המתנה הכי טובה שיכלתי לקבל!"
ענבל אזולאי
בוגרים
"ההזדמנות לגדול בתפקיד כרכזת קבוצה, יחד עם לווי התכנית, אפשר לי להרחיב את מידת המסוגלות שלי ולהעמיק בתהליך השינוי שאני רוצה להוביל"
איילת אפרתי
שגרירי רוטשילד, מחזור ו'
"עבורי התוכנית היא שער להשתלבות בעשייה הציבורית ולהשפיע על הנעשה ברשויות המקומיות. מקום שהוא בית להובלת שינוי ומקצועיות"
פנטה פנטה
צוערים לשלטון המקומי, מחזור ו'
"בקו הזינוק למדתי לא לקבל דברים כמובנים מאליהם. הרצון לצאת מאזור הנוחות ולנסות ללמוד דברים חדשים נהיה חלק מהיומיום שלי"
שרה טריף
קו הזינוק, 2019
"התוכנית פתחה לי את העיניים לגבי כמה כוח יש לכל אדם באשר הוא ובמיוחד כקבוצה. זוהי בהחלט החוויה הכי חיובית שהייתה לי בתואר"
אביאל דהאן
שגרירי רוטשילד, מחזור ז'
"תכנית 'מסאר' תרמה רבות לפיתוח האישיות שלי. היא סייעה לי לגלות את אני האמיתי, להפנים בתוכי עקרונות וערכים שאני מאמינה בהם ולעמוד על שלי בעת הצורך"
סמא חלאילה
מסאר, מחזור א', מכון עראבה
"לוקחת איתי תמיד את החברים המדהימים שלי לקבוצה ולצוות - החומר האנושי המשובח ביותר"
הילה חלילי
שגרירי רוטשילד, מחזור ב'
"בתוכנית למדתי את אתגרי הפריפריה בתחומי השלטון המקומי והחינוך ונפתחה לי אפשרות קריירה חדשה ומאתגרת"
עבד אלקאדר יאסין
צוערים לחינוך בלתי פורמלי, מחזור א'
"הגעתי לתהליך עם רף ציפיות גבוה מתוך רצון לדייק את הכיוון התעסוקתי שלי. זכיתי לקבל את אלי בתור מנטור, שלא רק דייק את הרצונות שלי והתעלה על הציפיות אלא גם היווה מודל השראה עבורי"
בן וסרמן
שגרירי רוטשילד, מחזור ט'
"ב'מסאר' רכשתי המון ידע והכרתי אנשים חדשים שהפכו לחברים הכי טובים שלי. התוכנית נתנה לי הזדמנויות להתנדב בחברה שלי, להיות פעילה ויוזמת והגבירה את הבטחון העצמי שלי"
שדן חטיב
מסאר, מחזור א', מכון עראבה
"בתוכנית פגשתי אנשים מדהימים, מופלאים ויצירתיים שהלב שלהם נמצא במקום הנכון ויש להם את הכישורים והיכולת לשנות את העולם"
לירין שי גושן
שגרירי רוטשילד, מחזור ה'
"קו הזינוק זה המקום שבו אתה חודר פנימה ומגלה מה טמון בך. המקום שמוציא את המיטב מתוכך אל הסביבה בה אתה חי"